« Грудень 2023 » | ||||||
Пн | Вт | Ср | Чт | Пт | Сб | Нд |
1 | 2 | 3 | ||||
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
- 2015 Березень
- 2015 Квітень
- 2015 Травень
- 2015 Червень
- 2015 Липень
- 2015 Серпень
- 2015 Вересень
- 2015 Жовтень
- 2015 Листопад
- 2015 Грудень
- 2016 Січень
- 2016 Лютий
- 2016 Березень
- 2016 Квітень
- 2016 Травень
- 2016 Червень
- 2016 Липень
- 2016 Серпень
- 2016 Вересень
- 2016 Жовтень
- 2016 Листопад
- 2016 Грудень
- 2017 Січень
- 2017 Лютий
- 2017 Березень
- 2017 Квітень
- 2017 Травень
- 2017 Червень
- 2017 Липень
- 2017 Серпень
- 2017 Вересень
- 2017 Жовтень
- 2017 Листопад
- 2017 Грудень
- 2018 Січень
- 2018 Лютий
- 2018 Березень
- 2018 Квітень
- 2018 Травень
- 2018 Червень
- 2018 Липень
- 2018 Серпень
- 2018 Вересень
- 2018 Жовтень
- 2018 Листопад
- 2018 Грудень
- 2019 Січень
- 2019 Лютий
- 2019 Березень
- 2019 Квітень
- 2019 Травень
- 2019 Червень
- 2019 Липень
- 2019 Серпень
- 2019 Вересень
- 2019 Жовтень
- 2019 Листопад
- 2019 Грудень
- 2020 Січень
- 2020 Лютий
- 2020 Березень
- 2020 Квітень
- 2020 Травень
- 2020 Червень
- 2020 Липень
- 2020 Серпень
- 2020 Вересень
- 2020 Жовтень
- 2020 Листопад
- 2020 Грудень
- 2021 Січень
- 2021 Лютий
- 2021 Березень
- 2021 Квітень
- 2021 Травень
- 2021 Червень
- 2021 Липень
- 2021 Серпень
- 2021 Вересень
- 2021 Жовтень
- 2021 Листопад
- 2021 Грудень
- 2022 Січень
- 2022 Лютий
- 2022 Червень
СОЦІАЛЬНЕ ПАРТНЕРСТВО
Сьогодні Україна зіштовхнулася з викликами, які вимагають активізації і нового підходу у розбудові сильної, незалежної, економічно самостійної держави. Мова йде про нестачу робітничих кадрів у всіх галузях народного господарства, особливо гостро це питання стоїть у промисловості та будівництві. Причин – декілька, але найголовніші – це відтік кваліфікованих робітників за кордон і відсутність молодої зміни, що прийде на робочі місця з готовністю перейняти традиції і досвід.
Шосткинське вище професійне училище впевнено рухається вперед. Допомагають нам у цьому наші соціальні партнери.
Заклад освіти протягом останніх років не тільки не втратив лідируючі позиції в регіоні але й нарощує і виробничі потужності.
У ДПТНЗ «Шосткинське ВПУ» соціальне партнерство представлене як система соціально-педагогічної взаємодії майстрів виробничого навчання, викладачів, здобувачів освіти із представниками підприємств.
Основними формами співпраці з соціальними партнерами є ознайомлення з діяльністю підприємств, екскурсії, консультації, проведення майстер-класів, участь представників підприємств у роботі державної кваліфікаційної комісії, конкурсах фахової майстерності, в організації професійно-практичної підготовки.
Для закладу освіти відновлення і зміцнення зв`язків із соціальними партнерами відкриває наступні додаткові можливості:
- забезпечується врахування вимог роботодавців;
- з`являється доступ всіх учасників освітнього процесу до інноваційних виробничих технологій та сучасного виробничого обладнання;
- здійснюється коригування старих і розробка нових навчальних та дидактичних матеріалів, що відповідають вимогам сучасності;
- відкриваються більш широкі можливості для організації професійно-практичної підготовки учнів закладу;
- з`являються умови для організації короткострокового стажування педагогічних працівників з метою ознайомлення з новими виробничими технологіями й устаткуванням;
- розширюються можливості стажування учнів та подальшого їх працевлаштування на цих підприємствах.
Основою соціального партнерства у навчальному закладі є принцип співробітництва між роботодавцями і педагогічними працівниками, який реалізується у таких формах: укладання договорів на підготовку кваліфікованих робітників, проходження професійно-практичної підготовки в умовах реального виробництва з подальшим працевлаштуванням випускників, підвищення кваліфікації та стажування майстрів виробничого навчання.
Стажування – ще один шлях до професійного успіху молоді. Практика показує, що учні, які проходять стажування у вільний від навчання час, більше займаються самоосвітньою діяльністю, охоче, швидше адаптуються у виробничій сфері й реалізують свої здібності та знання, отримані в закладі освіти.
Протягом трьох років училище має позитивний досвід тісної співпраці з такими підприємствами міста та району: кафе «У каміна, ТОВ «Лісво», кафе "Тратторія", ФОП Федотенко Н.Б., кафе "Ювілейне", ФОП Майборода В.М., кафе "Колиба", ФОП Кузаєва І.М., кафе "Амстердам", ФОП Якименко Д.С., кафе "Монтана", ФОП Коротков О.Ю., кафе "Місто розваг", ФОП Бурлакова І.М., кафе "Зустріч", ФОП Тукало В.В., кафе "Макс", ФОП Слепченко Ю.М., ПАБ "Веселий Роджер", ФОП Погонець С.А., клуб "Чорна кава", ПП Єрохова О.М., пекарня "Власна випічка", ФОП Чайка Ф.О., кондитерсько-кулінарний цех, ФОП Левченко А.В., ТМ "Білий Лев", розважальний комплекс "Орфей", ФОП Пилипейко А.М., СТО, ПП Раскосов М.М., СТО, ПП Шалда М.В., СТО, ПП Малков М.О., СТО, ПП Дубина Д.В., СТО, ПП Серго М.М., СТО ФОП Куропаткіна К.О., СТО, ПП Пакало Р.М., СТО, ПП Кузнецов В.А., ТОВ "БМУ - 3", ТОВ "Стандарт - 2002", ТОВ "Хімбуд - 3", ДП "Шосткинське лісове господарство", Шосткинські курси цивільної оборони НМЦ ЦЗ та БЖД Сумської області, магазин "ПК-сервіс", оптова торгівля, ФОП Коршунов В.М., сервісний центр по ремонту побутової техніки, торгівельно-комерційна діяльність, ПП Жмуд А.М.